社会福祉法人眉丈会は、共に働く方を応援するため、職員育成・支援センターを設置しました。

教育サポート体制

職員の頑張る気持ちを応援します

自己啓発支援制度

無資格の方でも大丈夫です資格取得支援

受講料全額補助・法人内で全研修実施
初任者研修 実務者研修

各種資格取得のための受験対策支援を実施
介護福祉士 介護支援専門員
(ケアマネ)
社会福祉士
仕事の不安や疑問を解消します

メンタルヘルス

安心して働くことができるよう、随時個人面談を実施しています。心身共に健康で働き甲斐のある職場づくりを目指しています。

個別面談やメンタルヘルス講演会の開催
担当の先輩職員がマンツーマンでサポートします

メンター制度 ※3

入職後間もない頃は、不安や心配ごとは誰でもあるものです。そんな新任職員の相談相手や業務の指導役として、担当の先輩職員がマンツーマンでサポートいたします。
※3.メンターとは、もともとは助言者と言う意味であり、年齢や経歴の近い先輩職員が、新入職員の仕事における不安や悩みの解消、業務の指導・育成を担当します。

成長をハートで守るイメージ